Constance Hotels, Resorts & Golf lance sa campagne de recrutement de talents à temps partiel !

Constance Hotels, Resorts & Golf lance sa campagne de recrutement de talents à temps partiel !

Constance Hotels, Resorts & Golf offre désormais la possibilité d’acquérir plus de flexibilité avec des offres d’emploi à temps partiel au sein de ses établissements.

« Le travail à temps partiel est une belle opportunité d’allier vie personnelle et professionnelle et d’avoir un meilleur ‘Work-Life Balance’. Le secteur de l’hôtellerie à Maurice reprend des couleurs et se prépare à accueillir un taux d’occupation élevé dans les mois à venir. Il est donc temps de changer d’approche et de donner plus de flexibilité aux personnes qui le souhaitent.», confie Vincent de Marassé Enouf, Chief Human Resources Officer du groupe hôtelier.

En effet, ce programme donne la possibilité aux étudiants de découvrir le monde du travail et d’acquérir de l’expérience. Les mères et les pères au foyer, auront plus de temps à consacrer à leur famille, quant aux retraités, cette formule leur permettra de rester actifs. Ce nouvel aménagement du temps de travail apportera surtout, à tous, un revenu additionnel afin d’agrémenter leurs fins de mois. Ces opportunités à temps partiel donnent la possibilité aux candidats de travailler quelques heures en semaine et ou en weekend.

Un job fair est prévu au Constance Prince Maurice les 12 et 13 juillet. Les candidats intéressés sont invités à prendre contact avec l’équipe de Constance Hotels, Resorts & Golf au 402 3636, par courriel : parttime@constancehotels.com ou sur les réseaux sociaux.

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